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Visita de intercambio de una delegación de Perú al SENA de Colombia para adaptación de metodología de levantamiento de perfiles profesionales y elaboración del catálogo unificado de cualificaciones profesionales

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Información sintética sobre la actividad    [ID: 2107]

Código:
PE570V224OEI
Código anterior:
PE570V223OEI
Título:
Visita de intercambio de una delegación de Perú al SENA de Colombia para adaptación de metodología de levantamiento de perfiles profesionales y elaboración del catálogo unificado de cualificaciones profesionales
Año/PAA:
2014
Área Temática:
Políticas de Empleo
Acción:
Sistemas Nacionales de Cualificaciones Profesionales
Tipo de actividad:
Visita de intercambio
Fecha de inicio:
05/02/2014
Fecha de finalización:
07/02/2014
Nivel de ejecución:
Realizada
Lugares de realización:
· Bogotá (Colombia)
Paises destinatarios:
Perú
Paises transferentes:
Colombia
Destinatarios:
Perú: Ministerio de trabajo, Ministerio de Educación.
Transferentes:
Colombia: Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), Ministerio de Trabajo.
Participación:
Hombres
Mujeres
Total
Total AL
Altos
Cargos
Expertos
UE
Expertos
AL
Miembros
Consorcio
6
8
14
8
1
0
5
1
Resumen/Descripción:
La visita técnica tuvo una duración de tres días, en los cuales se compartieron conocimientos y experiencias en el tema del Sistema Nacional de Cualificación con los diferentes delegados de los Ministerios de Educación y Trabajo de Perú y Colombia, así como el SENA y la OEI-Colombia, entre otros actores participantes. El eje de las actividades, realizadas durante la visita técnica de la delegación de Perú, giró en torno a la experiencia del SENA, entidad que presentó adelantos en temas como la evaluación y certificación de competencias en Colombia, frente a lo cual se resaltaron los procedimientos que se siguen en el país para ese propósito, los actores que participan en la evaluación y certificación de competencias y sus beneficios. Adicionalmente expusieron el Sistema Nacional de Formación para el Trabajo profundizando en la estrategia de gestión del talento humano por competencias usada en Colombia. Otro tema que se discutió fue el de las Mesas Sectoriales, inclusive se realizó una reunión el día jueves 6 de febrero en las instalaciones donde se reúne la Mesa Sectorial de Servicios Financieros con sus miembros.
Productos/Resultados:
La actividad contribuyó a la elaboración de un Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales en Perú. Se conocieron los avances de las entidades Colombianas como el SENA, Ministerio de Educación y Ministerio de Trabajo del Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales; se avanzó en la interlocución con los diversos actores e instituciones a cargo de los procesos conducentes a la creación y desarrollo del SNCP; y en la mesa sectorial de servicios financieros se conoció el funcionamiento de los espacios sectoriales público-privados respecto a los procesos de identificación y normalización, que permita al Perú enriquecerse, a fin de fortalecer el diseño e implementación de sus procesos y la construcción del Sistema Nacional de Cualificaciones que se viene realizando en el Perú.
Socios:
· Socio Coordinador: IILA
· Socio Financiero: OEI
· Socio Técnico: OEI

La visita de cooperación sur - sur entre Perú y Colombia tuvo lugar los días 5 y 7 de febrero de 2014 y permitió compartir conocimientos, información y buenas prácticas en materia de identificación y levantamiento de cualificaciones profesionales. La delegación de altos funcionarios de Perú, estuvo encabezada por el viceministro de trabajo y promoción del empleo, y fue una ocasión para saber como analizar con precisión el funcionamiento de los espacios sectoriales público-privados vinculados a los procesos de identificación y normalización de competencias. Todo ello con la finalidad de fortalecer el trabajo que Perú viene realizando para la construcción de su sistema de cualificaciones, dentro del proceso que impulsa EUROsociAL con la ejecución  técnica de la Organización de Estados Iberoamericanos (OEI) y en el marco del Área de Políticas Activas de Empleo que coordina el Instituto Ítalo-Latino Americano (IILA).

En una lógica de cooperación sur – sur se analizaron y debatiron durante tres días los aciertos,  los desafíos  y  las lecciones aprendidas de la experiencia colombiana en torno al SNCP, así como todo lo relativo a las experiencias sobre diseño de mapas funcionales y estructura del catálogo nacional de perfiles profesionales. Entre otros temas de interés, se examinaron aspectos tales como el análisis de la importancia y significado de la participación de diferentes actores en la construcción de un sistema de cualificaciones en los respectivos países; la identificación de las principales etapas de la metodología de análisis funcional aplicada para definir un perfil profesional; el reconocimiento y la aplicación de criterios que permitan construir cualificaciones profesionales como agregados de unidades de competencia con valor en el mercado de trabajo.

Diana Cárdenas Gamboa –Directora de Movilidad y Formación para el Trabajo de Colombia- afirmó que el levantamiento de perfiles profesionales aportará al cambio de la matriz productiva, pues se especificarán las áreas de trabajo y se reforzarán las capacitaciones técnicas y prácticas de las personas.

La actividad pudo cumplir sus objetivos toda vez que el trabajo iniciado debe dar como resultado – en los próximos meses- el reforzamiento del diálogo político entre ambos países en esta materia así como el acompañamiento técnico por parte de los especialistas del SENA a los esfuerzos que en Perú se vienen realizando en la política SNCP.

 

Instituciones implicadas

Institución: Asociación Colombiana de Facultades de Contaduría Pública
País: Colombia
Función:
Institución: Asociación Nacional de Organismos de Evaluación de la Conformidad (ASOSEC)
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Autorregulador del Mercado de Valores (AMV)
País: Colombia
Función:
Institución: Banco de Bogotá
País: Colombia
Función:
Institución: CERTICOM S.A.S.
País: Colombia
Función:
Institución: Colpatria Multibanca
País: Colombia
Función:
Institución: Departamento Nacional de Planeación (DNP)
Institución superior: Presidencia de la República
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Educación Futuro
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Ejercito Nacional de Colombia / Fuerzas Armadas
Institución superior: Ministerio de Defensa Nacional
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Ministerio de Comercio, Industria y Turismo
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Ministerio de Educación Nacional (MEN)
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Ministerio de Trabajo
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA)
Institución superior: Ministerio de Trabajo
País: Colombia
Función: Transfiere
Institución: Ministerio de Educación (MINEDU)
País: Perú
Función: Participa
Institución: Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo
País: Perú
Función: Participa
Institución: Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura (OEI - Colombia)
Institución superior: Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura (OEI Sede España)
País: Supranacional, ubicada en Colombia
Función:
 

Documentos

Documento: Subsistema Nacional de la Calidad – SNCA en Colombia
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404756764-8. Certificacion como parte del Sistema de Calidad.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/subsistema-nacional-de-la-calidad-snca-en-colombia
Documento: Acciones y Retos del Ministerio del Trabajo Frente a la Estructuración de un Sistema de Cualificaciones
Autor: Diana Isabel Cardenas Gamboa - Ministerio de Trabajo (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404754284-1. Acciones y Retos MT frente a un Sistema de Cualificaciones.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/acciones-y-retos-del-ministerio-del-trabajo-frente-a-la-estructuracin-de-un-sistema-de-cualificaciones-diana-isabel-cardenas-gamboa-ministerio-de-trabajo-colombia
Documento: Alistamiento del Sena para el Sistema y Marco Nacional de Cualificaciones
Autor: SENA (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404756197-6. Proyecto alistamiento SENA para el Marco de Cualificaciones.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/alistamiento-del-sena-para-el-sistema-y-marco-nacional-de-cualificaciones-sena-colombia
Documento: Competencias desde un Enfoque con Responsabilidad Social Sostenible
Autor: Ejército Nacional – Ministerio de Defensa Nacional (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404755336-4. Ejercito Nacional - Competencias desde la Resposabildiad Social Sostenible.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/competencias-desde-un-enfoque-con-responsabilidad-social-sostenible-ejrcito-nacional-ministerio-de-defensa-nacional-colombia
Documento: EDUCACIÓN FUTURO. Formación para el Trabajo
Autor: Educación Futuro (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404756436-7. Educacion para el futuro - Diseno y desarrollo curricular.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/educacin-futuro-formacin-para-el-trabajo-educacin-futuro-colombia
Documento: Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano
Autor: Viceministerio de Educación Superior (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404755866-5. MinEducacion - Educacion para el Trabajo.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/educacin-para-el-trabajo-y-el-desarrollo-humano-viceministerio-de-educacin-superior-colombia
Documento: Evaluación de procesos del Proceso de Evaluación y Certificación de Competencias Laborales
Autor: DNP (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404757467-11. Departamento Nal de Planeacion -Evaluacion de la Certificacion de Competencias.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/evaluacin-de-procesos-del-proceso-de-evaluacin-y-certificacin-de-competencias-laborales-dnp-colombia
Documento: Evaluación y Certificación de Competencias Laborales
Autor: SENA (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404754729-2. SENA -Evaluacion y Certificacion de Competencias.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/evaluacin-y-certificacin-de-competencias-laborales-sena-colombia
Documento: Gestión del Talento Humano por Competencias
Autor: SENA (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404755020-3. SENA - Gestion de talento humano por competencias.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/gestin-del-talento-humano-por-competencias-sena-colombia
Documento: Modelo de Pertinencia para la Formación
Autor: Ministerio de Trabajo (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404757767-12. Mintrabajo -Modelo de Pertinencia para la Formacion.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/modelo-de-pertinencia-para-la-formacin-ministerio-de-trabajo-colombia
Documento: Retos de la Certificación de Trabajo. Seguro en Alturas
Autor: Ministerio de Trabajo (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404757075-9. Mintrabajo -Retos de la Certificacion de Trabajo Seguro en Alturas.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/retos-de-la-certificacin-de-trabajo-seguro-en-alturas-ministerio-de-trabajo-colombia
Documento: Ruta de fortalecimiento de las Mesas Sectoriales
Autor: SENA (Colombia)
Fecha: 02/2014
Tipo: Ponencias y presentaciones
Área Temática: Políticas de Empleo
Descargar: 1404757255-10. SENA- Ruta de fortalecimiento Mesas Sectoriales.pdf
Visitar: http://www.slideshare.net/EUROsociAL-II/ruta-de-fortalecimiento-de-las-mesas-sectoriales-sena-colombia
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